Kansainvälisten opiskelijoiden integrointi Satakuntaan – kokemuksia Should I Stay or Should I Go -hankkeesta
Satakunnassa koulutettavien kansainvälisten osaajien määrä on suuri maakunnalle, mutta iso osa heistä ei jää valmistumisen jälkeen.
Ratkaistaan: Webinaarit ja työpajat yrityksen hyödynnettäväksi
Tiedolla johtamisessa olennaista on, että siinä käytetään tietoa merkittävänä apuna päätöksenteossa. Tämä tieto on yrityksen omaa dataa.
Jatkuvan oppimisen pedagogiikka korkeakouluissa
Jatkuvan oppimisen pedagogiikka korkeakouluissa on toinen osa kolmeosaista blogisarjaa. Blogissa käsitellään jatkuvan oppimisen pedagogiikan merkitystä korkeakouluille ja sitä, mitä jatkuva oppiminen edellyttää.
Innovaatiot ja ajattelu työn ytimessä – miten kehittää organisaation innovaatiokyvykkyyttä?
Innovointi, eli jatkuva uudistuminen tarkoittaa oppimista, kasvamista, kehittymistä ja muutosta. Jatkuva uudistuminen edellyttää työntekijöiltä luovuutta ja innovatiivisuutta.
Tekoäly osana modernia johtamista tulevaisuudessa
Johtajuus on käymässä läpi merkittävää muutosta tekoälyn (AI) kehittyessä ja yleistyessä osana työelämää. Tekoäly ei ole enää pelkkä tekninen innovaatio, vaan sen vaikutukset ulottuvat syvälle organisaatioiden johtamiskäytäntöihin ja -strategioihin.
Ratkaistaan: Yhteisön voima – Globals meets Locals -tapahtuman merkitys kansainvälisille opiskelijoille
Globals meets Locals -tapahtumassa Raumalla kansainväliset opiskelijat ja työelämä kohtasivat ja keskustelivat mm. Suomen työkulttuurista.
Oppiminen ja oppimiskäsitys ohjaavat koulutuksen suunnittelua – jatkuva oppiminen korkeakoulutusta ohjaavana paradigmana
Jatkuva oppiminen koulutusta ohjaavana paradigmana – työelämälähtöinen oppiminen ja opetuksen suunnittelu on osa kolmeosaista sarjaa. Tässä osassa käsitellään oppimista sekä jatkuvan oppimisen paradigmaa.
Hybridityön aikakausi ja johtamisen haasteet
Digitalisaatio mahdollistaa erilaiset etä- ja hybridityön muodot, jotka haastavat organisaatioita johtamisen sekä työn tekemistä tukevien prosessien osalta.
Ratkaistaan: Miten yrityksen innovaatiokyvykkyyttä voidaan kehittää?
Innovaatiot ovat tärkeitä Suomen talouden ja yhteiskunnan kehitykselle, mutta niiden merkitys korostuu erityisesti pienissä sekä keskisuurissa yrityksissä.
Itä ja länsi kohtasivat aurinkoisessa SuomiAreenassa
SuomiAreenassa kuultiin päivän polttavia puheenaiheita ja tutustuttiin eri toimijoihin kansalaistorilla. Tänä vuonna myös Satakunnan ja Kajaanin ammattikorkeakoulut yhdessä Marketing Finlandin kanssa yhdistivät voimansa kansalaistorilla.